歯科医院の院長・採用担当の方へ

歯科医院のインスタ採用
入口チェック（5問）

インスタを採用に使っていても、求職者が「応募の入口」でつまずいてしまうことがあります。 このページでは、投稿の中身ではなく、求職者がインスタを見てから応募するまでの「通り道」だけを、5つの質問で点検します。 スマートフォンでご自身のアカウントやホームページを開きながら、お答えください。

答えはこのページの中だけで使われ、保存も送信もされません。

  1. 点検1：プロフィールから応募の方法まで。インスタのプロフィールから、応募の方法がわかるページまで、3回ほどのタップで行けますか？

    スマートフォンで、プロフィールのリンクから実際にたどって数えてみてください。

  2. 点検2：どこの医院か、リンクは生きているか。プロフィールを見て、どこの医院かがわかり、プロフィールのリンクは今も正しいページにつながっていますか？
  3. 点検3：DMの設定と、届いたDMへの気づき。求職者からのDMについて、「受け取る設定で、メッセージリクエストを見る習慣がある」か、「受け取らない設定で、DM以外の応募方法をプロフィールに書いている」のどちらかになっていますか？
  4. 点検4：採用用インスタと、医院のインスタ・ホームページのつながり。採用アカウント、医院のアカウント、ホームページの順にリンクをたどって、途切れずにひとまわりできますか？

    採用専用のアカウントが無い場合は、医院のアカウントとホームページで同じようにたどってみてください。

  5. 点検5：「今も募集しているか」が伝わるか。インスタと採用ページを見て、今も募集しているか、どの職種が募集中かが伝わりますか？

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